挖人是管理者的失??；跳槽是職業(yè)生涯的失??；一個(gè)人值得被挖是因為任職的企業(yè)給了自己這樣的機會(huì )；挖人的企業(yè)之所以要挖人是因為沒(méi)有給任職的員工提供這樣的機會(huì )，以后也難為你提供這樣的機會(huì )。
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